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      驛馬報道丨597人才網創始人王江林:創業之路 “

      作者: 龍巖網 發布時間: 2019年09月04日 09:22:21

      驛馬報道丨597人才網創始人王江林:創業之路 “恒心”與“恒新”不能少! Monica  2016-04-15 廈門衛視《驛馬創業營》?

      80后創業者王江林,在沒有任何求職經驗的情況下,跨界進入互聯網行業,07年創辦“597人才網”,在前程無憂、智聯招聘、中華英才、地方招聘網站已占據主要市場份額的情況下,“597人才網”在激烈的競爭中突破重圍、逆勢而上。作為后起之秀,他是如何成為福建、浙江、北京等10多個城市的領先招聘網站呢?


      本期節目就為您介紹597人才網創始人、“2015廈門最值得關注創新人物”王江林的創業故事。



      近年來,互聯網技術發展迅速,網絡招聘行業是這股變革浪潮中的一朵浪花,開始了向深耕用戶需求,尋求價值鏈延伸的過程。傳統招聘網站前程無憂、智聯招聘、中華英才獨霸天下的局面已被打破,597人才網作為后起之秀,專注細分領域,重視用戶體驗,線上服務企業超過20萬家,求職者超過500萬,線下舉辦200多場大型現場招聘會,目前已成為福建省規模和影響力名列前茅的人才招聘網站!


      作為“2015廈門商業創新排行榜創新人物”的獲得者,王江林在597人才網的運營中一直秉承以人為本、開拓創新的經營理念,并以此作為企業的發展宗旨。從這位80后創業者身上,我們又能學到怎樣的創業之道呢?


      驛馬報道丨597人才網創始人王江林:創業之路 “



      堅持,讓創業更有溫度

      創業,最難的就是“從零到一”的過程,王江林的創業之路也與眾多創業者一樣,充滿艱險與曲折。597人才網創立之初,由于缺乏知名度,廣告投入效果甚微,因此在前期運營推廣方面遇到許多瓶頸,甚至到了發不出工資的境地。面對與預想相距甚遠的現實,王江林開始懷疑自己的判斷是否正確,也曾一度想要放棄。



      縱觀那些成功的創業者,你會發現他們身上總是有著一股不甘平庸、堅持不屈的韌勁,王江林也不例外。由于公司已入不敷出,他不得不解散團隊,但是解散并不意味著結束。王江林開始不斷反思,同時也在尋找能夠利用技術手段降低推廣成本和提高轉化率的方法。經過多日通宵達旦的研究與測試,他終于在SEO優化方面找到突破口,并借此改變戰略規劃,從原有的廈門站點,拓展到全國28個城市。此后597人才網的發展漸有起色,分站點的推廣布局也成了597人才網發展進程中的重要轉折點。


      對于這個“從零到一”的過程,王江林說,“如果當初放棄,在別的行業或許也能做出點成績,但是始終還是覺得哪里跌倒就要從哪里站起來,否則很容易對自己失去信心?!?的確,創業確實艱難,唯有絕境求生的欲望,才有機會走出自己的天地,也只有堅持,才能讓你在回望這段創業之旅時,感受到一絲欣慰的溫度。

      驛馬報道丨597人才網創始人王江林:創業之路 “



      核心團隊離職創業 如何破解人才之惑?

      有人說,創業之路布滿荊棘,而創業就是不斷地打怪升級,度過開局難關的597人才網并未就此一帆風順。


      正當王江林計劃在其他地區設立分公司時,卻傳來核心骨干帶領銷售團隊離職創業的消息。這對于剛剛起步的597人才網來說,無疑是“沉重打擊”。盡管王江林對于員工離職創業的初衷表示支持,但在公司發展的關鍵節點卻要重新打造銷售團隊,龍巖天氣,這成了王江林面臨的又一大難題。


      經過此事,如何留住人才成了王江林關注的重中之重,他深知在創業的路上,擁有一個好的創業團隊的重要性。因此,為了企業良性的持續發展,他開始更加重視團隊的培養,制定引進人才的機制,特別是核心團隊人員的激勵機制和人才培養機制等,同時在員工福利方面也有進一步的提升。


      人才之惑的破解,使得王江林更懂得如何打造團隊,企業的發展速度相較之前也快了許多。從2010年起,597人才網便陸續在福州、泉州、漳州、龍巖、三明、寧德、浙江金華、義烏、北京等城市成立分公司,逐漸成為行業內領先的招聘網站。


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